Een vraag: ik ben wel eens betrokken geweest bij het beroepen van een predikant in de GKN. Daar was het salaris afhankelijk van de grootte van de gemeente en van het aantal dienstjaren. Op basis daarvan bestonden er vaste "loonschalen".
Ik vroeg me af of iemand weet hoe dat in de diverse varianten van Gereformeerde Gemeenten is geregeld.
Is het salaris daar ook afhankelijk van de grootte van de gemeente? Of is er, zoals nu in de PKN, één schaal die gelijk is voor alle predikanten, ongeacht de grootte van hun gemeente, en alleen afhankelijk van dienstjaren? Of is elke gemeente vrij om dat zelf vast te stellen, zoals het in een verder verleden ook in de GKN was?
Ik zou het interessant vinden om daar iets over te horen.

boontje schreef:Een vraag: ik ben wel eens betrokken geweest bij het beroepen van een predikant in de GKN. Daar was het salaris afhankelijk van de grootte van de gemeente en van het aantal dienstjaren. Op basis daarvan bestonden er vaste "loonschalen".
Ik vroeg me af of iemand weet hoe dat in de diverse varianten van Gereformeerde Gemeenten is geregeld.
Is het salaris daar ook afhankelijk van de grootte van de gemeente? Of is er, zoals nu in de PKN, één schaal die gelijk is voor alle predikanten, ongeacht de grootte van hun gemeente, en alleen afhankelijk van dienstjaren? Of is elke gemeente vrij om dat zelf vast te stellen, zoals het in een verder verleden ook in de GKN was?
Ik zou het interessant vinden om daar iets over te horen.

In de GG is het ongeveer zoals je in je eerste alinea schrijft: een basissalaris, centraal vastgesteld, verhoogd met schalen afhankelijke van ervaring, leeftijd en grootte van de gemeente. Verder is het uiteindelijk zo dat elke gemeente het desondanks zelf mag bepalen.

Er is geen basissalaris in de GG.

De GG spreekt van traktement. Het is geen loon maar een schadeloosstelling. En dominee moet zijn tijd aan de gemeente wijden en kan zo geen geld verdienen.

Het wordt ook niet centraal betaald, maar door de gemeente zelf.

refo schreef:Er is geen basissalaris in de GG.

De GG spreekt van traktement. Het is geen loon maar een schadeloosstelling. En dominee moet zijn tijd aan de gemeente wijden en kan zo geen geld verdienen.

Het wordt ook niet centraal betaald, maar door de gemeente zelf.

OK,Ok, traktement dan. Overigens zei Luther niet, dat het centraal betaald wordt, alleen centraal vastgesteld. Lijkt me een goede zaak. Stel je voor dat plaatselijke gemeenten daarvan afwijken -en die vrijheid blijken ze te hebben- dan lijkt mij dat een onzuivere manier om een beroepen predikant over de streep te trekken. Dat zou toch niet moeten mogen?

Als het goed is laat een predikant zich daar niet door leiden. Maar het lijkt me wel gevaarlijk om het inkomen van een predikant aan de grootte van de gemeente aan te passen?

We gaan het hier niet hebben over de hoogte van salarissen van predikanten en hoe zij dat al of niet besteden. Er lijken mij vruchtbaarder discussieonderwerpen!